貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司（以下簡稱“苗仙云澗公司”）成立于2022年6月7日，屬地方國有企業(yè)。公司以文化、策劃、康養(yǎng)、運營為主線，涵蓋策劃執(zhí)行、新媒體運營、視頻制作、文旅開發(fā)等為一體的綜合性文創(chuàng)公司。公司堅持以文化創(chuàng)意為核心，創(chuàng)新探索“文化+”“活動+”“視頻+”等多種業(yè)態(tài)融合發(fā)展的發(fā)展模式，致力于挖掘、培育、打造本地的文化品牌和特色IP，講好興仁故事，唱響文化經(jīng)濟的“交響曲”。

現(xiàn)為滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，決定面向社會公開招聘工作人員12人，具體實施細則如下：

一、組織領導

本次招聘工作在貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司領導下進行，具體工作由招聘小組辦公室負責組織實施。

二、招聘原則及程序

招聘工作嚴格遵循公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡報名、簡歷篩選、面試、資格復審、體檢、考察、公示、聘用、備案等程序進行，簡歷篩選未通過人員不再另行通知。

三、招聘單位和計劃

貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司2024年1月公開招聘人員12名，具體職位詳見附件1。

四、招聘條件

（一）應聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；

2.年齡在18周歲以上；

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件；

4.本次應聘人員須具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力，政治思想素質(zhì)高，責任心強;

5.符合報名職位所需要的其他資格條件。

（二）有下列情況之一的無應聘資格

1.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；

4.任職（工作）或服兵役期間發(fā)生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分；

5.報名聘用后即構(gòu)成回避關系職位的人員；

6.不符合招聘職位所需資格條件的人員；

7.司法機關正在立案查處的人員；

8.有法律、法規(guī)規(guī)定及《興仁市市屬國有企業(yè)員工招聘與流動管理辦法（試行）》規(guī)定的不得聘用的其他情形。

五、報名時間及方式

報名采用線上報名的方式進行，每人限報一個崗位。

（一）報名時間：2024年1月30日至2024年2月1日；

（二）報名方式：通過電子郵件投遞《應聘人員登記表》（見附件2），電子郵件主題及《應聘人員登記表》命名格式：姓名+應聘崗位+專業(yè)；

（三）應聘人員需在報名時間內(nèi)，將《應聘人員登記表》和以下資料原件掃描件：本人的有效身份證件、個人簡歷、學位證、職（執(zhí)）業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格（職務）證書發(fā)送到指定郵箱（郵箱：137092204＠qq.com)；

（四）咨詢電話：18685956225（郭女士）。

六、面試

（一）面試總分：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，面試總分為100分，排名從上到下?lián)駜?yōu)錄?。?/p>

（二）面試對象：通過簡歷篩選符合條件的應聘人員，面試時需帶上本人身份證原件；

（三）面試方式：結(jié)構(gòu)化面試；

（四）面試內(nèi)容：主要測試考生的專業(yè)能力、語言表達能力、舉止儀態(tài)、應變能力及綜合協(xié)調(diào)能力等。面試采取百分制，面試滿分為100分，按四舍五入保留小數(shù)點后2位，根據(jù)應聘同一崗位應聘人員綜合成績從高到低，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員；

（五）面試時間：暫定；

（六）面試地點：貴州省黔西南州興仁市東湖街道環(huán)湖路公園里斜對面；

（七）面試成績：面試成績七個工作日內(nèi)公布；

（八）成績復核：若考生對考試成績有異議的，須在成績公示后七日內(nèi)向招聘小組辦公室書面申請復核，逾期不再受理。

招聘小組辦公室根據(jù)考生所應聘崗位面試成績由高到低順序，按1:1的比例確定進入下一環(huán)節(jié)。

七、資格復審

進入資格復審的人員須提交以下證明材料，并在指定時間進行資格復審：

（一）相關證書（畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格證書等）以及應聘職位要求材料等原件及復印件各1份；

（二）有效居民身份證原件及復印件各1份；

（三）經(jīng)審查不符合應聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)提交資格審查材料的應聘人員，取消下一環(huán)節(jié)資格。

資格審查貫穿招聘工作全過程，若在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應聘人員存在違紀違規(guī)、提供虛假信息或不符合招聘崗位要求等情況的，取消下一環(huán)節(jié)資格。

八、體檢

體檢由招聘小組辦公室統(tǒng)一組織實施。面試合格的應聘人員，體檢須在縣級及以上綜合性醫(yī)療機構(gòu)進行，體檢人員根據(jù)各招聘職位計劃數(shù)按面試成績由高到低順序1:1的比例確定，放棄體檢或體檢不合格的、經(jīng)復查仍不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位空缺人數(shù)由招聘小組辦公室研究討論確定是否遞補。

九、考察

體檢合格人員列入考察對象，由招聘小組組織考察?？疾靸?nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為應聘人員的首要考察內(nèi)容。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，取消擬聘用資格：

（一）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

（二）《招聘公告》規(guī)定不得應聘的人員；

（三）在考察工作規(guī)定時間內(nèi)未提交應聘職位所需的學歷、學位證書、學籍檔案等相關材料、報名時填報不實信息或提供虛假證明材料的人員；

（四）經(jīng)招聘小組辦公室研究確定不能聘用的其他情況。

十、公示和聘用審批

（一）經(jīng)面試、資格復審、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，面向社會進行為期七個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按相關程序進行聘用；對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實做出結(jié)論后再決定是否聘用；

（二）擬聘用人員必須服從安排，超過規(guī)定報到時間報到者，視為放棄聘用資格；

（三）新聘用人員按相關規(guī)定執(zhí)行試用。試用期考核不合格，取消其聘用資格；試用期滿考核合格的，正式聘用。

十一、其他事項

招聘工作未盡事宜，由貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司招聘小組辦公室研究決定。

本次招聘最終解釋權(quán)歸屬貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司。

附件：1.貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司招聘崗位需求表.xlsx

2.應聘人員登記表.docx

　　貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司

　　2024年1月30日

　　原文標題：貴州苗仙云澗文化旅游發(fā)展有限公司公開招聘公告

文章來源：http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202401/t20240130_83647208.html