91日韩在线,一级黄色小视频,无码日韩精品一区二区免费 http://www.landsolutionsconsulting.com 163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_公務(wù)員招考_事業(yè)編招聘_教師招聘_特崗教師招聘_醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘_國(guó)企招聘 Fri, 15 Nov 2019 09:52:57 +0000 zh-Hans hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.5.5 2020貴州晴隆縣文體廣電旅游局招聘公益性崗位人員公告 http://www.landsolutionsconsulting.com/39317.html http://www.landsolutionsconsulting.com/39317.html#respond    貴州事業(yè)單位考試信息晴隆縣招聘信息:2020貴州晴隆縣文體廣電旅游局招聘公益性崗位人員公告已發(fā)布報(bào)名時(shí)間2020年5月26日至28日,報(bào)名地點(diǎn):晴隆縣體育中心二樓綜合股,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,提供身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件及個(gè)人簡(jiǎn)歷。

2020貴州晴隆縣文體廣電旅游局招聘公益性崗位人員公告

       根據(jù)工作需要,縣文體廣電旅游局?jǐn)M招聘公益性崗位人員2名,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

    一、聘用條件

    1.無(wú)違法犯罪記錄者;身體健康,遵守紀(jì)律,勤奮好學(xué),工作熱情,服從安排者;

    2.年齡在35周歲以下,性別不限,大專以上學(xué)歷,要求對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練,具有一定寫作能力。

    二、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

    2020年5月26日至28日晴隆縣體育中心二樓綜合股

    (二)報(bào)名方式

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,提供身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件及個(gè)人簡(jiǎn)歷。

    三、面試及錄用

    2020年5月29日,由晴隆縣文廣局對(duì)擬應(yīng)聘人員進(jìn)行面試,面試采取面對(duì)面交流的方式進(jìn)行。

    四、待遇

    經(jīng)面試聘用后,實(shí)行1個(gè)月的試用期,試用期滿后,對(duì)正式聘用者簽訂勞動(dòng)聘用合同。工資實(shí)行月工資制,工資待遇為2000.00元/月(含五險(xiǎn)),根據(jù)工作表現(xiàn)可適當(dāng)增加工資,并享受單位安排出差的出差補(bǔ)助待遇。

    五、聯(lián)系方式

    聯(lián)系電話:0859-7610705

    晴隆縣文體廣電旅游局
    2020年5月26日


信息來(lái)源:http://www.gzql.gov.cn/xwzx/tzgg/202005/t20200526_60594212.html
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2019年晴隆縣禁毒辦招聘25名禁毒專干簡(jiǎn)章(11月15-25日?qǐng)?bào)名) http://www.landsolutionsconsulting.com/31612.html http://www.landsolutionsconsulting.com/31612.html#respond Fri, 15 Nov 2019 09:52:57 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=31612
  為進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)禁毒辦實(shí)體化建設(shè),經(jīng)縣委縣政府研究決定,結(jié)合工作實(shí)際,擬面向社會(huì)招聘禁毒專干(輔警人員)25名,為確保招聘工作順利實(shí)施,特制定本簡(jiǎn)章。
  一、工作原則及程序
  招聘工作按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,公開報(bào)考條件。招聘工作由成立的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布招聘公告,組織報(bào)名及資格審查,面試、電腦操作測(cè)試、體檢,公示招聘結(jié)果。
  二、招聘計(jì)劃及職位
  招聘禁毒專干25名,即縣禁毒辦1名,蓮城街道4名,大廠鎮(zhèn)3名,東觀街道、光照鎮(zhèn)、茶馬鎮(zhèn)、紫馬鄉(xiāng)各2名,雞場(chǎng)鎮(zhèn)、三寶街道、碧痕鎮(zhèn)、沙子鎮(zhèn)、騰龍街道、長(zhǎng)流鄉(xiāng)、中營(yíng)鎮(zhèn)、花貢鎮(zhèn)、安谷鄉(xiāng)各1名。
  三、待遇
  新聘用人員工資待遇參照輔警執(zhí)行,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元/月,試用期為1個(gè)月,試用期滿考核合格后,由聘用單位為其繳納“五險(xiǎn)”,縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)禁毒辦考核合格后由縣公安局按月發(fā)放,工資為3000元/月(包含績(jī)效)。
  四、報(bào)考條件
  (一)戶籍和主要居住地是應(yīng)聘崗位所屬轄區(qū)(鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道)的人員,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義。
  (二)遵守憲法和法律,政治素質(zhì)過(guò)硬,吃苦耐勞,品行端正,具有較強(qiáng)工作責(zé)任心,熱愛并自愿從事禁毒工作。
  (三)身體健康、具有履行禁毒工作職責(zé)的身體條件和工作能力。
  (四)年齡在18周歲以上,35周歲以下。
  (五)具有高中(含中職)以上學(xué)歷,熟悉并掌握電腦基本操作和熟練運(yùn)用各種公文寫作。
  (六)共產(chǎn)黨員、退伍軍人、建檔立卡貧困戶、具有從事社區(qū)工作或禁毒工作經(jīng)歷的人員同等條件下優(yōu)先聘用。
  (七)縣禁毒辦禁毒專干除以上六條外,要求男性,持C1證、1年以上駕駛技能者,計(jì)算機(jī)專業(yè)或文秘專業(yè)。
  (八)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
  1.受過(guò)刑事處罰或治安管理處罰的。
  2.因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退解聘的。
  3.有紋身、有可傳染疾病、有精神病病史的人員。
  4.本人或家庭成員,近親屬參加非法組織,邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
  5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
  五、報(bào)名與資格初審要求。
  1.本次報(bào)名時(shí)間為:2019年11月15日至25日(周末除外)。
  2.報(bào)名地點(diǎn):晴隆縣公安局605辦公室,聯(lián)系人及電話:陸金寧13596995268;左永龍18083294422。
  3.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式與資格審查同步進(jìn)行,報(bào)名時(shí)需持有效居民身份證原件及復(fù)印件2份,戶口復(fù)印件(本人頁(yè))1份,畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份,退伍證原件及復(fù)印件1份(退伍軍人需提供),近期白底免冠1寸照片3張。
  六、面試及總成績(jī)
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  1.面試時(shí)間:報(bào)名初審合格后,馬上參加面試和計(jì)算機(jī)基本操作測(cè)試。
  2.面試地點(diǎn):晴隆縣公安局603辦公室。
  3.面試由晴隆縣禁毒辦招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織統(tǒng)一命題、面試、評(píng)分等考務(wù)工作。
  4.面試人員由晴隆縣禁毒辦招聘領(lǐng)導(dǎo)小組人員確定。
  5.面試(100分)成績(jī)按百分制計(jì)算。
  (二)總成績(jī)計(jì)算
  1.總成績(jī)按面試成績(jī)占60%、計(jì)算機(jī)操作測(cè)試成績(jī)占40%計(jì)算(總成績(jī)=面試成績(jī)×60%+計(jì)算機(jī)操作測(cè)試成績(jī)×40%)。
  2.面試成績(jī)、計(jì)算機(jī)操作測(cè)試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
  七、體檢
  1.體檢人員接到晴隆縣禁毒辦招聘人員通知后,自行到縣級(jí)以上醫(yī)院體檢(體檢費(fèi)用由考生自理)。
  2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  3.體檢結(jié)束后,考生體檢結(jié)果未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)需復(fù)檢的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知2天時(shí)間內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)縣禁毒辦招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。
  4.未參加體檢或體檢不合格的人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
  5.體檢不合格的,不進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。
  八、聘用流程
  1.面試、計(jì)算機(jī)基本操作測(cè)試、體檢合格的人員,在晴隆縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.gzql.gov.cn)上公示欄里公示5天后,無(wú)問題后確定為擬聘用人員,辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)又難以查實(shí)的暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
  2.確定聘用的人員,簽訂《聘用合同書》,實(shí)行聘用制管理。
  3.擬聘用人員必須服從組織安排,超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的,視為放棄聘用資格。
  九、紀(jì)律監(jiān)督
  招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人上的不正之風(fēng),如有其他違反公開招聘工作紀(jì)律的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,工作人員及其責(zé)任人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,報(bào)考人員取消考試資格。
  本次公開招聘工作未盡事宜,由晴隆縣禁毒辦招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
]]> http://www.landsolutionsconsulting.com/31612.html/feed/ 0 2019黔西南晴隆縣公開遴選工作人員筆試面試總成績(jī)公示 http://www.landsolutionsconsulting.com/29786.html http://www.landsolutionsconsulting.com/29786.html#respond Mon, 23 Sep 2019 06:15:20 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=29786 晴隆縣公開遴選工作人員筆試面試工作已結(jié)束,現(xiàn)將筆試面試總成績(jī)公示如下。公示時(shí)間為2019年9月23日至9月27日。

公示期間,如有疑義,請(qǐng)致電:

咨詢電話:0859-7611042縣委辦

0859-7615196縣政府辦

  附:晴隆縣公開遴選工作人員總成績(jī).xls

晴隆縣委辦縣政府辦公開遴選

工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年9月22日

 

 

 

 

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2019年晴隆縣公開遴選工作人員方案(20名) http://www.landsolutionsconsulting.com/28283.html http://www.landsolutionsconsulting.com/28283.html#respond Fri, 23 Aug 2019 08:45:36 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=28283 根據(jù)工作需要,經(jīng)縣委縣政府研究,決定公開遴選工作人員充實(shí)到中共縣委辦公室、縣人民政府辦公室(以下簡(jiǎn)稱縣委辦、縣政府辦),特制定本方案。

一、工作原則

遴選工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、組織機(jī)構(gòu)

成立晴隆縣委辦縣政府辦公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組)

組? 長(zhǎng):付明勇?縣委副書記

副組長(zhǎng):范毓彬?縣委辦正科長(zhǎng)級(jí)督查專員(主持縣委辦工作)

魏曉紅?縣政府辦主任

成? 員:從縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣委辦、縣政府辦、縣委組織部、縣人社局、縣教育局抽調(diào)。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣委辦,范毓彬同志兼任辦公室主任,魏曉紅同志兼任辦公室副主任,負(fù)責(zé)組織實(shí)施遴選工作。

三、遴選計(jì)劃及職位

(一)縣委辦工作人員10名。

(二)縣政府辦工作人員10名。

具體詳見《晴隆縣公開遴選工作人員職位計(jì)劃一覽表》(附件1)。

四、遴選對(duì)象和條件

(一)遴選對(duì)象

晴隆縣教育系統(tǒng)在職在編事業(yè)單位工作人員。

(二)遴選條件

1.政治素質(zhì)過(guò)硬,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,品德端正,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷(個(gè)別崗位可適當(dāng)放寬);

3.年齡在35周歲以下(1983年8月30日以后出生);

4.近兩年年度考核均為合格及以上等次。

(三)有下列以下情形之一的,不得報(bào)名參加遴選:

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

2.曾受過(guò)刑事處罰的;

3.受組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的;

4.按照有關(guān)規(guī)定,招錄定向單位工作未滿服務(wù)年限的;

5.尚在試用期內(nèi)的;

6.工勤人員;

7.對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

8.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定其他情形的。

五、遴選程序

堅(jiān)持個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的原則,由本人申請(qǐng)并報(bào)所在單位行政主管部門同意后方可報(bào)名。

(一)報(bào)名

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,參與遴選人員可親自前往報(bào)名,也可委托他人代為報(bào)名。

1.報(bào)名程序

符合遴選條件的報(bào)名人員填寫《晴隆縣公開遴選工作人員報(bào)名信息表》(一式三份),經(jīng)所在單位行政主管部門簽字蓋章后,連同電子報(bào)名表、本人身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、近期1寸免冠半身同底照片4張,以及遴選職位規(guī)定的“其他報(bào)考條件”證明材料到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2019年8月29日-30日,上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。

報(bào)名地點(diǎn):縣委辦。

(二)資格初審

資格初審由遴選單位負(fù)責(zé)。經(jīng)初審符合條件的,由審查人員簽署同意報(bào)考意見?!肚缏】h公開遴選工作人員報(bào)名信息表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù)。委托報(bào)名的,報(bào)名信息視為參與遴選人員本人填寫,若出現(xiàn)問題由參與遴選人員自行承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假隱瞞實(shí)情的,一經(jīng)查實(shí),立即取消遴選資格,并反饋其行政主管部門。因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由行為人自行負(fù)責(zé)。

參與遴選人員須保持電話暢通(電話號(hào)碼以報(bào)名表上所填為準(zhǔn)),如聯(lián)系電話有更改請(qǐng)及時(shí)與縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)系,若由于參與遴選人員自身原因不能與其取得聯(lián)系的,一切后果由參與遴選人員自負(fù)。

(三)加分

對(duì)符合下列條件的報(bào)考人員在筆試成績(jī)中給予加分,同時(shí)符合兩項(xiàng)及以上加分條件的,累計(jì)加分,但累計(jì)加分最高不得超過(guò)5分。具體條件如下:

1.參加工作以來(lái)年度考核評(píng)為“優(yōu)秀”等次的,每一年度加1分。符合加分條件的,在報(bào)名時(shí)一并提交相應(yīng)年度考核表,其復(fù)印件必須經(jīng)行政主管部門簽字蓋章。

2.參加工作以來(lái)獲得各級(jí)表彰的加分(其中:獲縣委、縣政府或州級(jí)部門表彰1次加0.5分;獲州委、州政府或省級(jí)部門表彰1次加1分;獲省委、省政府或國(guó)家部委表彰1次加2分;獲國(guó)家級(jí)表彰1次加3分)。符合加分條件的,由報(bào)考人員提供獲表彰的證書(或文件)原件及復(fù)印件,在報(bào)名時(shí)提交。各類臨時(shí)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的獎(jiǎng)項(xiàng)及證書,不作為加分依據(jù)。

3.參加工作以來(lái)被縣委辦、縣政府辦、縣委組織部、團(tuán)縣委抽調(diào)參與縣里組織的大型活動(dòng)、會(huì)議服務(wù)的,以抽調(diào)文件為依據(jù),被抽調(diào)1次加0.5分。

符合加分條件的,由縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)加分證明材料統(tǒng)一審核認(rèn)定,會(huì)同筆試成績(jī)一并公示。

(四)準(zhǔn)考證發(fā)放

1.領(lǐng)取時(shí)間:2019年 8月31日下午15:00—18:00。

2.領(lǐng)取地點(diǎn):縣委辦。

(五)考試形式、內(nèi)容及時(shí)間

1.考試形式

考試采用筆試加面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)試參與遴選人員的公文寫作、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。

2.寫作技能測(cè)試

(1)寫作技能測(cè)試由縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一命題、制卷、閱卷,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。寫作技能測(cè)試為閉卷考試,總分為100分。

(2)測(cè)試時(shí)間:2019年9月1日,上午9:00~11:00。

(3)測(cè)試地點(diǎn):見《準(zhǔn)考證》,參與遴選人員必須同時(shí)持有效《居民身份證》原件和《準(zhǔn)考證》原件方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

3.面試

根據(jù)各遴選職位計(jì)劃與參與遴選人員筆試成績(jī)(含加分),原則上按筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分順序以1:3的比例確定進(jìn)入面試人員(若達(dá)不到1:3比例的,實(shí)際參與遴選人員為面試人員),同一職位參與遴選人員筆試成績(jī)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,總分為100分;面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按筆試成績(jī)加上加分占40%,面試成績(jī)占60%計(jì)算,總成績(jī)計(jì)算按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。計(jì)算方法:總成績(jī)=(筆試成績(jī) 加分)×40% 面試成績(jī)×60%。

總成績(jī)低于60分的參與遴選人員,不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(六)考察

原則上采取等額考察辦法,分職位按總成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考察對(duì)象。如遇同一職位參與遴選人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,取面試成績(jī)高的參與遴選人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

若考察對(duì)象自動(dòng)放棄考察或考察不合格,出現(xiàn)職位空缺,可按考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)考察。

考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況,以及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,注重考察“德”的真實(shí)情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度,突出考察政治品質(zhì)和道德品行。

考察采取個(gè)別談話、查閱資料和干部人事檔案、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行,考察政審不合格者不予選調(diào)。

考察工作由遴選單位組織實(shí)施,考察組必須堅(jiān)持原則,公道正派、深入細(xì)致,如實(shí)反映考察情況意見,并對(duì)考察負(fù)責(zé)。

(七)公示及調(diào)動(dòng)

遴選單位根據(jù)考察情況和職位要求,集體討論決定擬遴選人員報(bào)組織人事部門按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一進(jìn)行公示,公示期為5天,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿,對(duì)沒有問題反映或者反映問題不影響公開遴選的,按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消公開遴選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)后再作出決定。

六、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

七、其他事宜

(一)本次遴選工作發(fā)布的各項(xiàng)信息都將在晴隆縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzql.gov.cn/)發(fā)布,請(qǐng)參與遴選人員密切關(guān)注,若因參與遴選人員未閱知而引起的后果由其本人自負(fù)。

(二)本次公開遴選工作接受縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部、縣人社局等部門監(jiān)督指導(dǎo),公開接受群眾監(jiān)督。

(三)本遴選方案由縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜縣公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0859-7611042 ?縣委辦

0859-7615196 ?縣政府辦

監(jiān)督電話:0859—7612055 縣監(jiān)察委員會(huì)

0859—7612380?縣委組織部干部監(jiān)督股

0859—7611925 縣人社局

附件:

1.晴隆縣公開遴選工作人員職位計(jì)劃一覽表.xls

2.晴隆縣公開遴選工作人員報(bào)名信息表.doc

3.晴隆縣公開遴選工作人員加分申請(qǐng)表.doc

4.貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)目錄(試行).zip

晴隆縣委辦縣政府辦公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年8月22日

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http://www.landsolutionsconsulting.com/28283.html/feed/ 0
第七屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)晴隆縣引進(jìn)高層次、急需緊缺人才擬聘用公告 http://www.landsolutionsconsulting.com/27038.html http://www.landsolutionsconsulting.com/27038.html#respond Thu, 01 Aug 2019 02:11:58 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=27038 根據(jù)《黔西南州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于第七屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)引進(jìn)高層次、急需緊缺人才有關(guān)事宜的通知》(州人社通〔2019〕45號(hào))和《第七屆中國(guó)貴州人才博覽會(huì)晴隆縣引進(jìn)高層次、急需緊缺人才實(shí)施方案》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié),現(xiàn)就2019年晴隆縣引進(jìn)高層次、急需緊缺人才擬聘用人員進(jìn)行公示。

姓名 性別 擬聘用單位 學(xué)歷 考察結(jié)果 備注
韋明莎 晴隆縣政府金融工作辦公室 本科 合格

公示時(shí)間:2019年8月1日至2019年8月9日。

公示期間如對(duì)公示對(duì)象有疑議的,可向晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(晴隆縣人力資源和社會(huì)保障局)反映,以個(gè)人名義反映的,需署真實(shí)姓名,以單位名義反映的,需加蓋單位公章。反映的情況要求內(nèi)容具體、事實(shí)基本清楚。

聯(lián)系電話:?0859-7821049

晴隆縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年7月31日

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http://www.landsolutionsconsulting.com/27038.html/feed/ 0
2019年晴隆縣事業(yè)單位招聘工作人員考察公告 http://www.landsolutionsconsulting.com/26439.html http://www.landsolutionsconsulting.com/26439.html#respond Sun, 21 Jul 2019 04:00:50 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=26439 2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員體檢工作已結(jié)束,現(xiàn)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。根據(jù)《2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將考察有關(guān)事宜公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次考察工作在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由招聘單位黨委(組)或招聘單位主管部門黨委(組)嚴(yán)格按照《招聘簡(jiǎn)章》的規(guī)定組織實(shí)施。

二、考察對(duì)象

考察對(duì)象為2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員經(jīng)筆試、面試、體檢合格的人員(名單詳見附件1)。

三、考察內(nèi)容

按照《招聘簡(jiǎn)章》第九條“考察”要求進(jìn)行考察政審。放棄考察或考察不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

四、考生報(bào)送考察政審材料要求

(一)報(bào)送時(shí)間:2019年7月22日至7月31日,逾期未報(bào)送的視為自動(dòng)放棄。(報(bào)送材料內(nèi)容及注意事項(xiàng)詳見附件3)

(二)考察材料除個(gè)人檔案外其他材料報(bào)送至招聘單位主管部門。

五、有關(guān)事宜

(一)各招聘單位的考察工作須于2019年8月4日前完成,并于2019年8月5日11:00前將本單位考察材料報(bào)縣招聘辦(縣人社局)審核。

(二)考察對(duì)象應(yīng)積極配合招聘單位做好考察工作,要保持通訊暢通,若電話號(hào)碼變更的應(yīng)主動(dòng)與縣人社局或招聘單位聯(lián)系。

(三)本次考察工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。我縣有關(guān)2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員招聘各環(huán)節(jié)工作信息將在“晴隆縣人民政府網(wǎng)”(http://www.gzql.gov.cn/)進(jìn)行公布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。因考生未認(rèn)真查閱而導(dǎo)致的后果由考生自負(fù)。

聯(lián)系電話:0859-7821049(晴隆縣人社局考試中心)

0859-7612089(晴隆縣教育局政工股)

0859-7611901(晴隆縣衛(wèi)生健康局)

監(jiān)督電話:0859—7610115(晴隆縣監(jiān)察委員會(huì))

附件:

1.2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員名單

2.2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員考察政審表

3.2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員考察政審報(bào)送材料及注意事項(xiàng)

晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年7月19日

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http://www.landsolutionsconsulting.com/26439.html/feed/ 0
2019年晴隆縣事業(yè)單位招聘體檢公告(7.16體檢) http://www.landsolutionsconsulting.com/26130.html http://www.landsolutionsconsulting.com/26130.html#respond Sat, 13 Jul 2019 06:45:12 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=26130 根據(jù)《2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)的有關(guān)規(guī)定,我縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員的面試工作已結(jié)束,現(xiàn)已進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。結(jié)合我縣工作實(shí)際,現(xiàn)將體檢有關(guān)事宜公告如下:

一、體檢時(shí)間和體檢對(duì)象

(一)體檢時(shí)間:2019年7月16日(星期二)。

(二)體檢對(duì)象:根據(jù)《招聘簡(jiǎn)章》的規(guī)定,經(jīng)晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生(名單詳見附件)。

二、有關(guān)事宜

(一)體檢費(fèi)用。本次體檢費(fèi)為270元/人,由考生自理并現(xiàn)場(chǎng)交體檢醫(yī)院。復(fù)查費(fèi)用由體檢醫(yī)院按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)另行收取。

(二)體檢人員須攜帶近期正面免冠一寸彩色照片1張,憑有效居民身份證原件和面試準(zhǔn)考證原件參加體檢,證件與本人不符或考生所持證件不全的,不得參加體檢。請(qǐng)考生務(wù)必注意到達(dá)的時(shí)間及地點(diǎn),提前做好出行準(zhǔn)備,按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)集中。未按時(shí)按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)集中的或不能提供有效居民身份證原件和面試準(zhǔn)考證原件者將取消體檢資格。

(三)體檢過(guò)程實(shí)行全封閉式管理??忌泽w檢當(dāng)日集中報(bào)到起至離開體檢區(qū)域止,嚴(yán)禁以任何理由使用手機(jī)及其他具有通信、上網(wǎng)功能的電子設(shè)備,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),暫停其后續(xù)體檢項(xiàng)目并取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

嚴(yán)禁考生親屬、朋友陪同體檢。

三、注意事項(xiàng)

(一)考生須于體檢當(dāng)日上午7:30前到達(dá)晴隆縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳集中參加體檢,7:30仍未到達(dá)指定地點(diǎn)者視為自動(dòng)放棄體檢資格。

(二)體檢前2日內(nèi),請(qǐng)考生不要進(jìn)食高脂肪和油膩食物,以保證血液化驗(yàn)的準(zhǔn)確性。

(三)體檢前1天晚22:00后須空腹,禁食、禁水。請(qǐng)注意休息,不要熬夜;不要飲用酒類及其它含酒精的飲料,避免劇烈運(yùn)動(dòng)。

(四)體檢當(dāng)日早晨,請(qǐng)勿飲水和進(jìn)食,待做完部分檢查項(xiàng)目(采血和B超)后方可進(jìn)食。

(五)女性考生生理期間請(qǐng)勿做婦科及尿液檢查,待生理期完畢后再補(bǔ)檢;懷孕或可能已受孕者,務(wù)必事先告知引領(lǐng)員和體檢醫(yī)生,勿做X光檢查,如隱瞞身體狀況造成一切后果由考生本人自負(fù);要注意個(gè)人衛(wèi)生,以免影響體檢結(jié)果。

(六)本次體檢工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。咨詢電話:

晴隆縣人社局考試中心:0859-7821049

晴隆縣人社局辦公室:0859-7611925

(七)晴隆縣有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘各環(huán)節(jié)工作信息將在“晴隆縣人民政府網(wǎng)”(http://www.gzql.gov.cn/)進(jìn)行公布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。因考生未認(rèn)真查閱而導(dǎo)致的后果由考生自負(fù)。

附件:2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單.xls

晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年7月12日

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http://www.landsolutionsconsulting.com/26130.html/feed/ 0
2019年晴隆縣事業(yè)單位招聘工作人員面試有關(guān)事宜的公告(7.6面試) http://www.landsolutionsconsulting.com/25635.html http://www.landsolutionsconsulting.com/25635.html#respond Mon, 01 Jul 2019 05:39:01 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=25635 根據(jù)《2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)招聘工作已進(jìn)入面試階段,為切實(shí)做好我縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試工作,結(jié)合工作實(shí)際,現(xiàn)將我縣2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員面試有關(guān)事宜公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次面試工作在縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并接受同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督。擬招聘教師的面試采用試講的方式進(jìn)行,擬招聘醫(yī)護(hù)人員的面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試成績(jī)按百分制(100分)計(jì)算。

二、面試考生的確定

根據(jù)《2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》第七條第二款第2點(diǎn):“根據(jù)各招聘職位計(jì)劃和考生筆試成績(jī)(含加分),按筆試成績(jī)(含加分)從高分到低分順序以1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,同一職位考生筆試成績(jī)(含加分)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)”的規(guī)定確定面試人員,共有210人進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試人員名單詳見附件。

未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

三、?面試時(shí)間

本次面試工作定于2019年7月6日進(jìn)行,參加面試人員請(qǐng)于面試當(dāng)日上午8:00起,憑《面試準(zhǔn)考證》、有效《居民身份證》原件進(jìn)入候考室,8:30仍未到達(dá)指定候考室的面試人員視為自動(dòng)棄權(quán),責(zé)任自負(fù)。

四、面試地點(diǎn)

晴隆縣第二小學(xué)

五、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)

(一)面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:7月4日至5日(星期四至星期五),上午8:30-12:00?,下午14:30-18:00。

(二)面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):晴隆縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。

(三)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生須持本人有效《居民身份證》到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

逾期未到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》的考生視為自動(dòng)放棄面試,取消其面試資格。

六、注意事項(xiàng)

(一)請(qǐng)仔細(xì)閱讀面試準(zhǔn)考證上的《面試人員須知》。由于參加面試人員較多,可能會(huì)出現(xiàn)交通擁堵現(xiàn)象,請(qǐng)合理安排出行時(shí)間,確保按面試時(shí)間要求提前到達(dá)面試考點(diǎn)。

(二)考生如委托他人代領(lǐng)《面試準(zhǔn)考證》,代領(lǐng)人須同時(shí)持有代領(lǐng)人本人的有效《居民身份證》原件及復(fù)印件、考生有效《居民身份證》復(fù)印件及考生親筆簽名的委托書方可代領(lǐng)。

(三)若對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單有異議,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系縣人社局考試中心。

(四)因場(chǎng)地有限,面試考點(diǎn)均不提供停車服務(wù),請(qǐng)考生另行停放。

(五)2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員招聘各環(huán)節(jié)工作信息將在“晴隆縣人民政府網(wǎng)”(http://www.gzql.gov.cn/)進(jìn)行公布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。因考生未認(rèn)真查閱而導(dǎo)致的后果由考生自負(fù)。

聯(lián)系電話:

縣人社局考試中心:0859-7821049

縣人社局辦公室:0859-7611925

附件:2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單.xls

晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年7月1日

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2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員筆試成績(jī)公示 http://www.landsolutionsconsulting.com/24831.html http://www.landsolutionsconsulting.com/24831.html#respond Fri, 14 Jun 2019 11:16:36 +0000 http://www.landsolutionsconsulting.com/?p=24831 根據(jù)《2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員筆試成績(jī)公示如下。公示時(shí)間為2019年6月14日至2019年6月20日。

公示期間,如有疑義,可向晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(晴隆縣人力資源和社會(huì)保障局)反映。以個(gè)人名義反映的,需署真實(shí)姓名。以單位名義反映的,需加蓋單位公章。反映情況要求內(nèi)容具體、事實(shí)清楚、證據(jù)充分。凡惡意誣告導(dǎo)致不良影響的,將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。

聯(lián)系電話:0859-7821049

附件:2019年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員筆試成績(jī)公示名單.xls

晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年6月14日

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